
팔로워십: 리더십의 반쪽을 채우다 요약
A Fresh Look at Followership, Leadership, and Collaboration
팔로워십: 리더십의 반쪽을 채우다 요약 개요
"Leadership is Half the Story"는 팔로워십(followership)이 리더십과 대등하다는 것을 증명함으로써 직장 내 역학 관계에 혁신을 일으킵니다. 마셜 골드스미스(Marshall Goldsmith)로부터 "미래지향적이고 선견지명 있는" 책이라는 찬사를 받은 이 책은 기존의 통념에 도전합니다. 만약 팀의 성공이 더 나은 리더가 아니라, 이끄는 것과 따르는 것 사이의 관계에 달려 있다면 어떨까요?
팔로워십: 리더십의 반쪽을 채우다 요약의 핵심 주제
- followership skills
- generative partnership model
- interpersonal agility
- collaborative team dynamics
- complementary workplace roles
팔로워십: 리더십의 반쪽을 채우다 요약의 명문장
Leadership is only half the story.
Followership remains 'underacknowledged, underrated, and underdeveloped'.
Poor followership is the primary reason middle managers get fired.
True followership focuses on achieving team goals.
Partnerships become truly generative when both parties embrace leadership and followership roles.
팔로워십: 리더십의 반쪽을 채우다 요약의 등장인물
- Marc Hurwitz파트너십 모델의 저자 및 개발자
- Samantha Hurwitz파트너십 모델의 저자 및 개발자
- Larry Bossidy사례 연구로 논의된 전 Honeywell CEO
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